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Partenaire d’affaire – relations humaines

Meubles Foliot inc

C'est un Contrat job à Saint-Jerome, QC publiée le juillet 19, 2021.

CE QUI T’ATTEND

En plus de te joindre à une entreprise et une équipe RH qui a le vent dans les voiles, tu feras partie d’une équipe multidisciplinaire ayant comme orientation d’être un partenaire et un allier dans l’entreprise. Chez Foliot, les conditions pour y parvenir sont réunies, c’est-à-dire : une croissance importante, une volonté des hauts dirigeants de travailler conjointement avec les RH et une équipe RH ayant plusieurs champs d’expertise.

Tu travailleras conjointement avec les gestionnaires et les équipes dans la gestion des ressources humaines et l’exécution des stratégies créatives et innovatrices, afin d’atteindre les objectifs organisationnels. Tu exerceras un rôle d’influence et de conseil auprès des gestionnaires et des employés.

CE RÔLE EST POUR TOI SI..

  • Tu aimes profondément les humains (Dans les beaux jours comme dans les moins bons)
  • Tu cherches à rejoindre une entreprise « pas comme les autres » (Chez Foliot, on a une ambiance propre à nous)
  • Tu te reconnais dans les valeurs et la culture de Foliot (tu seras naturellement un ambassadeur auprès des équipes);
  • Tu es un bon communicateur (tout le monde a les bonnes informations au bon moment);
  • Tu désires avoir un rôle d’impact pour atteindre le meilleur fonctionnement des départements (Tu seras un partenaire);
  • Tu es capable de « manager » une charge de travail importante (Tu vois cela comme un défi et une opportunité de grandir professionnellement)

DANS LE CONCRET C’EST QUOI…

  • Tu auras un rôle de spécialiste en relations de travail dans les activités quotidiennes de l’entreprise (Cela occupera autour de 80 % de ton temps) ;
  • Tu conseilleras et accompagneras proactivement nos gestionnaires et nos équipes dans les différents processus opérationnels RH (Tes conseils seront précieux pour les équipes);
  • Tu seras un ambassadeur du changement, de la promotion la culture et les valeurs de l’entreprise (Notre culture est très forte);
  • Tu coacheras les gestionnaires dans leur développement professionnel (leadership, mobilisation et habiletés de gestion) ;
  • Tu auras la responsabilité des aspects légaux liés aux ressources humaines ;
  • Tu participeras activement aux projets RH et de développement organisationnel (Il ne manque pas de projet chez nous!);
  • Toute autre tâche connexe (Et oui, mais des tâches connexes stimulantes!).

NOUS VOULONS VRAIMENT TE RENCONTRER SI..

  • Tu possèdes un baccalauréat en ressources humaines, en relations industrielles ou en administration des affaires (Ton domaine d’étude te passionne toujours autant);
  • Tu as acquis une belle expérience de 7 à 10 ans dans un poste similaire (Tu es rendu à un niveau de spécialiste);
  • Tu es membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (Il s’agit d’un fort atout pour nous!);
  • Tu as d’excellentes connaissances des lois du travail canadiennes et de la documentation juridique reliée à l’emploi ;
  • Tu es facile d’approche et as une attitude positive (Pour toi, le verre est toujours à moitié plein)
  • Tu as une grande organisation du travail, un souci du détail et une forte rigueur (Ces caractéristiques sont très importantes pour l’emploi);
  • Tu as la capacité de t’adapter, de démontrer souplesse et polyvalence dans un environnement en constante évolution (Ça bouge vite chez Foliot, tu vas voir!);
  • Tu es bilingue ;